Stillingsbeskrivelse
Recharge verdsetter mangfold. Selv om du ikke oppfyller alle kvalifikasjonene og ferdighetene i stillingsbeskrivelsen, oppfordrer vi deg til å søke. Om du er tidlig i karrieren, har en annen bakgrunn, eller alternative erfaringer, må du ikke la det stoppe deg fra å søke.
Nøkkelansvar
- Gi IT-support og brukerstøtte – Håndtere daglige IT-henvendelser, hendelser og feilsøking for å sikre smidig drift over hele organisasjonen.
- Administrere Microsoft 365-tjenester – Administrere Entra ID (Azure AD), Teams, Intune, SharePoint, Exchange, Copilot og tilhørende tjenester, inkludert policyer og konfigurasjoner.
- Forvalte tilgangs- og identitetslivssyklus – Opprette og vedlikeholde brukerkontoer, grupper og tilgangsrettigheter; håndheve sikkerhets- og tilhørende policyer.
- Overvåke Azure og skytjenester – Støtte daglig overvåking, drift og sikkerhet av Azure-ressurser i samarbeid med plattformarkitekt.
- Håndtere IT-eiendeler og lisensadministrasjon – Anskaffe, distribuere og følge opp maskinvare / programvare, med fokus på kostnadskontroll og overholdelse av lisensavtaler.
- Implementere og opprettholde IT-sikkerhetstiltak – Iverksette selskapets sikkerhetspolicyer, administrere endepunktbeskyttelse, patching og tilgangskontroller for å beskytte digitale verdier.
- Gi opplæring og veiledning i beste praksis – Støtte ansatte og team med opplæring i Microsoft 365-verktøy, og fremme effektive og sikre arbeidsmetoder.
- Nettverk- og IoT-administrasjon og overvåking – Sikre høy sikkerhet og koordinere med leverandører for å styrke virksomhetsvekst og kundeopplevelse.
Suksessfaktorer
Erfaring og kunnskap rundt stabil drift av IT- og forretningstjenester med oppfølging av SLA.Inneha en sterkt serviceorientert mentalitet hvor IT støtte aktivt bidrar til medarbeidertilfredshet og effektivitet.Gode kunnskaper innen tilgangskontroll, patching og endepunktbeskyttelse for å redusere risiko og sikre etterlevelse på både Windows og Mac.God kunnskap om IAM, sikkerhetsgrupper, conditional access, SSO og relaterte verktøy.Kan drive Microsoft 365-adopsjon – Veileder effektiv bruk av MS365 og AI / Copilot-verktøy for samarbeid og produktivitet.Erfaring med Azure-overvåking, infrastrukturdrift og grunnleggende skripting / automatisering.Erfaring med oppfølging og optimalisering av utstyr, telekom leverandører og lisenser, og sikrer korrekt bruk og bærekraft.Høyt fokus på kvalitet, ansvarlighet og kostnadseffektivitet.Ønske om å jobbe aktivt med å forbedre IT-prosesser, sikkerhet og operasjonell ytelse.Kjent med ITIL-praksis og kravene i ISO27001 / NIS2.Vi tror at den rette kandidaten har en ekte interesse for det grønne skiftet, og enten allerede kjører elbil eller har stor interesse for dette i nær fremtid. Vi tror også du har sterke kommunikasjonsevner og en strukturert, serviceorientert tilnærming.
Hva kan vi tilby?
Vi tilbyr deg en rolle i et formålsdrevet selskap som fremmer bærekraftig transport og bidrar til en grønnere fremtid. Ditt arbeid vil ha en direkte innvirkning på å skalere infrastrukturen og forbedre kundereisen som støtter millioner av elektriske kilometer og reduserer CO₂-utslipp.
Våre kjerneverdier er Care, Share og Dare, hvor vi sammen bygger en bedre fremtid i en raskt voksende virksomhet.
Subsidiert lading av elbilFleksible arbeidstider og hybridkontorUtviklings- og karrieremuligheterEt inkluderende arbeidsmiljø i et nordisk selskapMeget gode pensjons- og forsikringsordningerHelseforsikringModerne og sentralt beliggende kontor i MossInteressert?
Vil du bli med på en spennende og meningsfull reise med Recharge og ha det gøy på veien? Søknadsfrist er 15. oktober. Intervjuer vil bli holdt fortløpende og stillingen kan bli besatt før søknadsfristens utløp.
Recharge verdsetter mangfold. Selv om du ikke oppfyller alle kvalifikasjonene og ferdighetene i stillingsbeskrivelsen, oppfordrer vi deg til å søke. Om du er tidlig i karrieren, har en annen bakgrunn, eller alternative erfaringer, må du ikke la det stoppe deg fra å søke.
Arbeidssted : ved vårt hovedkontor i Moss. Noe reising vil forekomme, først og fremst i Norden. Stillingen rapporterer til Head of IT and Security.
Søknadsfrist : Send inn søknad senest . Stillingen er åpen til den fylles. Send inn CV og søknadsbrev via vårt rekrutteringssystem Nuu.
Spørsmål om stillingen kan rettes til : Andreas Paulsen, Head of IT and Security : eller gjennom rekrutteringssystemet Nuu.
Vi gjennomfører bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater via vår partner Semac AS.
#J-18808-Ljbffr