Hvem er vi
Adecco Group er verdens ledende selskap innen talentrådgivning og bemanningsløsninger og kobler hver dag over 700 000 mennesker til arbeid i mer enn 60 land.
I Norge er Adecco en veletablert markedsleder med sterk nasjonal tilstedeværelse og over 20 års erfaring med å levere rekrutteringsløsninger av høy kvalitet.
Vår Construction & Industry-divisjon er ett av de største spesialiserte rekrutteringsmiljøene som betjener det norske markedet. Adecco Talent Hub er et rekrutteringsteam som leverer skalerbare og kvalitetssterke internasjonale rekrutteringstjenester for både volumrekruttering og spesialistroller på tvers av Skandinavia.
Med over 16 000 vellykkede ansettelser fordelt på 12 bransjer spiller Talent Hub en viktig rolle i å styrke vår tilgang på talent og støtte videre vekst sammen med våre kunder.
Vi ser nå etter en ambisiøs og forretningsorientert Senior Recruiter til vårt internasjonale rekrutteringsteam med arbeidssted i Norge.
Din rolle
Som Senior Recruiter vil du eie og drive rekrutteringsprosesser fra start til slutt for sentrale kunder samtidig som du bygger og utvikler langsiktige relasjoner med både kunder og kandidater.
Du vil fungere som en betrodd rådgiver for kundene våre sikre leveranser av høy kvalitet og bidra til videreutviklingen av vår internasjonale rekrutteringsfunksjon.
Dine ansvarsområder
Eie og lede komplette rekrutteringsprosesser innenfor din portefølje
Bygge utvikle og vedlikeholde sterke kunderelasjoner og fungere som en strategisk samarbeidspartner
Identifisere kartlegge og proaktivt kontakte kandidater for både nåværende og fremtidige behov
Gjennomføre grundige behovsavklaringsmøter for å forstå kundens behov og stillingens krav
Sikre en god kandidatopplevelse gjennom hele rekrutteringsprosessen
Samarbeide tett med sourcere gi retning og sikre sterke kandidatpipelines
Ha ansvar for kandidatkvalitet inkludert intervjuer vurderinger og presentasjon av kandidater til kunder
Aktivt promotere og presentere kandidater til kunder
Holde deg oppdatert på markedstrender og tilgang på kandidater innen ditt fagområde
Bidra til teamutvikling inkludert veiledning av junior recruitere og sourcere
Støtte kontinuerlig forbedring av prosesser verktøy og kvalitetsstandarder
Hvem ser vi etter
Kvalifikasjoner
Minimum 5 års erfaring med rekruttering gjerne innen volumrekruttering eller internasjonal rekruttering
Dokumentert erfaring med å håndtere rekrutteringsprosesser fra start til slutt
Solid erfaring med stakeholder management og kundedialog
Meget gode kommunikasjonsevner på norsk engelsk og polsk både skriftlig og muntlig
Sterk kommersiell forståelse og evne til å balansere kvalitet og leveranse
Strukturert og proaktiv arbeidsstil med evne til å håndtere flere prosesser samtidig
Ønskelige kvalifikasjoner
Erfaring fra bygg og anlegg- industri- eller tekniske bransjer
Erfaring med internasjonal rekruttering eller samarbeid på tvers av landegrenser
Erfaring med å veilede eller støtte junior kolleager
Hvorfor velge Adecco
Hos Adecco står menneskene i sentrum for alt vi gjør.
Vi tilbyr:
En sentral rolle i en voksende internasjonal rekrutteringsorganisasjon
Stor påvirkningskraft på egen kundeportefølje og kunderelasjoner
Et internasjonalt arbeidsmiljø med tett samarbeid på tvers av Europa
Gode muligheter for faglig utvikling og karrierevekst
Moderne rekrutteringsverktøy og strukturert onboarding
Konkurransedyktige lønns- og arbeidsvilkår
En støttende og samarbeidsorientert teamkultur
Våre verdier
Hos Adecco styres vi av verdier som preger måten vi jobber på hver dag:
Passion Vi bryr oss oppriktig om mennesker og deres suksess
Collaboration Sammen oppnår vi mer
Inclusion Vi verdsetter mangfold og skaper like muligheter for alle
Courage Vi omfavner endring og jobber kontinuerlig med forbedring
Customer Focus Vi bygger langsiktige partnerskap gjennom kvalitet og tillit
Interessert
Hvis du brenner for rekruttering motiveres av å bygge sterke relasjoner og trives i et internasjonalt arbeidsmiljø vil vi gjerne høre fra deg.
Employment Type : Full Time
Experience: years
Vacancy: 1