Om arbeidsplassen
Avonova er Nordens største bedriftshelsetjeneste (BHT). Hver dag – tidlig og sen – ønsker vi å utgjøre en reell forskjell for tusenvis av arbeidstakere, i tråd med samfunnsoppdraget vi leverer på. Vi er tilstede i totalt 130 byer i Norge, Sverige og Finland, tett på våre kunder og samarbeidspartnere. Med ledende ekspertise innen arbeidsmedisin, sykefravær, fysisk og psykososialt arbeidsmiljø får du delta i et fagmiljø med mer enn 1300 dyktige kolleger i tre nordiske land. Vi ser etter deg som har gløden og engasjementet til å videreutvikle våre tjenester og tilbud, på vei mot bærekraftige arbeidsplasser som fremmer helse, mangfold og respekt.
Er du en lege som drives av å gjøre en forskjell og som samtidig ønsker å bruke din erfaring og kunnskap i et fagmiljø med fokus på forebygging? Ønsker du forutsigbare rammer og å jobbe uten skiftordninger og nattarbeid? Ønsker du å hjelpe privat næringsliv og statlige og kommunale virksomheter med å skape et sunt og holdbart arbeidsliv, og å hjelpe arbeidstakere til å forbli friske framfor å behandle skader og sykdom som allerede har oppstått? Ser du verdien av å hjelpe arbeidsgivere med å forebygge arbeidsrelatert sykdom, skade og død? Da er Avonova stedet for deg, og du bør lese videre!
Hos oss vil du kunne bli en av Norges ledende eksperter innen grupperettet forebyggende helsearbeid i arbeidslivet. Du vil være en del av det som skjer, kjenne på pulsen i samfunnet, og du vil bli en del av team som bistår når kriser og endringer oppstår.
Vi kan love varierte, interessante og utfordrende arbeidsoppgaver og en unik mulighet for faglig og personlig utvikling.
Vi søker nå bedriftslege til vikariat i 1 år fra 1. mars 2026. Raufoss og Brumunddal er aktuelle kontorplasser for stillingen. For den rette kandidat kan det være mulighet for fast ansettelse etter vikariatet.
Vi Ser Etter Deg Som
- Trives med å jobbe tverrfaglig / i team. Vi ønsker at du skal få brukt din kompetanse – hver dag – i et miljø med dyktige kolleger som du sparrer med.
- Har evne til å planlegge og å jobbe selvstendig og systematisk. Du vil få selvstendig mandat til å hjelpe våre 13.000 bedriftskunder med 400.000 ansatte over hele Norge, innenfor rammer som er gode og trygge med fagkompetansen i selskapet i ryggen.
- Trives med å undervise i noen sammenhenger. Det å hjelpe våre kunder til å selv gjøre endringer er en viktig del av vårt mandat, og din og vår erfaring og kompetanse er det de ønsker å knytte seg til.
- Er serviceinnstilt og opptatt av å bistå kundene våre med gode faglige leveranser. Som Norges største BHT er det forventninger til kvalitet, og det leverer vi hver dag.
Dine Arbeidsoppgaver Vil Være
Befaring på arbeidsplasser for å bli kjent med arbeidsmiljøutfordringene våre kunder står i.Helsekontroll av ansatte hos våre kunder basert på eksponeringer i deres arbeid, med påfølgende vurdering og forslag til forbedringer innen arbeidsmiljø.Arbeidsmedisinsk poliklinikk for arbeidsrelaterte helseplager.Spennende oppgaver innen systematisk HMS for å skape bevissthet rundt viktigheten av å forebygge fremfor å behandle i etterkant.Kurs / undervisning for kunder innen relevante temaer; eksempel kan være kurs innen eksponeringer, arbeidsrelaterte helseplager og sykdommer.Utarbeiding og kvalitetssikring av rapporter til kunder slik at vi sammen kan sikre et trygt og helsefremmende arbeidsmiljø.Bistå kunder og kollegaer med helsefaglig rådgivning.Vi har etablert flere interne medisinske fagteam som du vil bli en del av. Vi har også ukentlige interne fagforum hvor alle leger i Avonova Norge deltar.Rådgivning og oppfølging av sykefravær og rusproblematikk for våre kunder.Helsesertifisering (offshore / sjøfart / røykdykker m.m.) er en fordel, men ikke et krav.Krav Til Utdanning Og Erfaring
Du må ha autorisasjon som lege i Norge.Har god muntlig og skriftlig framstillingsevne på norsk.Ønskelig med spesialisering i arbeidsmedisin, men ikke et krav.Ønskelig med godkjenning som petroleums- og sjømannslege, men ikke et krav.Førerkort klasse B.Vi Tilbyr
Fleksibel arbeidstid og ingen vaktbelastning.Gode muligheter for påvirkning og personlig utvikling.Varierte arbeidsoppgaver.Stort fagmiljø og samarbeid (kompetansefora for leger).Et unikt og humørfylt arbeidsmiljø.Gode pensjonsordninger.Lønn etter avtale.Det kan åpnes opp for lavere stillingsprosent for aktuelle kandidater.#J-18808-Ljbffr