Vernepleier / sykepleier / miljøterapeut i 100 % fast ved Lillekollen tilrettelagte tjenester

Oversikt

Lillekollen har fått et nybygg med 6 boenheter, og det trengs medarbeidere som ønsker å være med på utvikling fra etableringsfasen til den daglige oppfølgingen av beboerne. Tilrettelagte tjenester gir tjenester til yngre personer med ulike funksjonsnedsettelser og består av i alt 12 virksomheter. Ny avdeling er opprettet og vi søker nå etter en vernepleier, sykepleier eller miljøterapeut i 100 % fast stilling, med på laget for å kunne jobbe aktivt med pårørendesamarbeid, brukermedvirkning og kartlegging / oppfølging inn i etableringsfasen.

Tiltredelse i 100 % stilling kan skje tidligere og etter avtale med virksomhetsleder.

Virksomheten vil gi et helhetlig helse- og omsorgstjenestetilbud etter individuelle enkeltvedtak og samarbeid med tildeling og koordinering, andre virksomheter i tilrettelagte tjenester, øvrige helse- og velferdstjenester herunder spesialisthelsetjenester skal fortløpende etableres og videreutvikles. Tilsetting av konstituering av vernepleier / sykepleier / miljøterapeut prioriteres slik at alle elementer ved denne nylige etableringen ivaretas med kontinuitet sammen med annen vernepleier og virksomhetsleder.

Som konstituert vernepleier / sykepleier / miljøterapeut er du delegert det faglige ansvaret for Lillekollen, herunder veiledning og opplæring av personalgruppen samt oppfølging av koordinering av oppgaver tilknyttet boligen. Stillingen vil ha administrativ tilhørighet til Åslundmarka 2 og er underlagt tilrettelagte tjenester.

Delta aktivt med virksomhetsleder og annen vernepleier i koordinering av det faglige tjenestetilbudet i etableringsfasen.

Varierte oppgaver som aktivisering, tilrettelegging, praktisk bistand og opplæring i hverdagen som måltider, ADL-ferdigheter, stell og pleie, samt nødvendig helsehjelp.

Delta i utvikling av gode modeller for kompetansegliding i tjenesten.

Ansvar for egenutvikling og bidra aktivt til nytenkning i tjenesten som stadig er i utvikling og endring.

Delegert overordnet fagansvar for Åslundmarka 2, Lillekollen omsorgsboliger sammen med annen vernepleier.

Kollegaveiledning og oppfølging.

Ansvar for opplærings- og forebyggingstiltak, samt vedtak etter kapittel 9 i KHOL og kap 4 i PBRL.

Tverrfaglig samarbeid med andre instanser og samarbeidspartnere.

Pårørendesamarbeid.

Primærkontaktfunksjon og koordinator i individuell plan.

Konstituert i turnus med dag- og kveldsvakter, og p.t. arbeid hver 6. helg.

Tilrettelegge for en meningsfull hverdag med stor variasjon av oppgaver, med målrettet miljøarbeid og aktiv omsorg.

Kompetanse i målrettet miljøarbeid og helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9.

Brukermedvirkning og pårørendesamarbeid skal være integrert i rollen sitt tankesett.

Være en pådriver for faglig utvikling og skape et kollektivt engasjement.

Krav om godkjent politiattest.

Du har brukerens behov i fokus.

Du evner å gi og selv ta imot veiledning.

Du viser initiativ og engasjement i å skape fagutvikling i ditt arbeidsmiljø med fokus på at alle ansatte skal løftes.

Du har evne til å arbeide målrettet og strukturert.

En tjeneste og en fremtidig virksomhet med engasjerte og kompetente medarbeidere.

Mulighet for å påvirke en faglig utvikling av tjenesten.

Utfordrende og varierte oppgaver og arbeidsdager.

Tverrfaglig samarbeid og et spennende fagmiljø i stadig utvikling.

Nyutdannede får automatisk ansiennitet 4 år.

Relevant opplæring og kurs.

Medlemskap i KLP-pensjonsordning med mulighet for gode forsikringsordninger.

Unntatt offentlighet må begrunnes :

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. Offentleglova § 11.

Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. Offentleglova § 25.

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.

#J-18808-Ljbffr