Talent.com
Dette jobbtilbudet er ikke tilgjengelig i ditt land.
Demens sone 2 har ledig 100 % fast stilling for sykepleier / spesialsykepleier

Demens sone 2 har ledig 100 % fast stilling for sykepleier / spesialsykepleier

Helse og omsorg, Tjenester til hjemmeboende, Hamar kommuneRIDABU, INNLANDET, NORGE
30+ dager siden
Jobbeskrivelse

Demens sone 2 har ledig 100 % fast stilling for sykepleier / spesialsykepleier

ArbeidsgiverHelse og omsorg, Tjenester til hjemmeboende, Hamar kommuneStedFinsalvegen 3, 2322 Ridabu

Helse og omsorg i Hamar kommune er stolte av å yte gode og fremtidsrettede tjenester slik at innbyggerne skal oppleve egenmestring og trygghet. Personalet er ressursen i vår avdeling. Vi arbeider derfor målrettet med kompetanseoppbygging, erfaringsdeling og tilrettelegging som fremmer samarbeid og læring. Tjenester til hjemmeboende gir tjenester i de enkelte hjem og er fordelt i 5 fagområder. Fagområdet demens gir tjenester til hjemmeboende i hele Hamar kommune. Fagområdet er delt i 2 soner med tilholdssted på Finsalsenteret. Velkommen som søker hos oss.

Hamar kommune har egen lønnsstige for sykepleiere / vernepleiere / annen relevant 3-årig høyskoleutdanning i turnus som gir kr 35.000,- i tillegg til garantilønn i hovedtariffavtalen .

Arbeidsoppgaver

  • Utøve sykepleie til brukere i tråd med gjeldene krav
  • Veilede, undervise og informere brukere, pårørende, kolleger og studenter
  • Bidra til tverrfaglig samarbeid
  • Ivareta rollen som primærkontakt
  • Dokumentere i fagsystemet Gerica

Kvalifikasjoner

  • Norsk autorisasjon som sykepleier
  • Ønskelig med relevant videreutdanning, men ikke et krav
  • Ønskelig med erfaring fra demensomsorg
  • Interesse for fagfeltet
  • Du må ha gode fremstillingsevner, både skriftlig og muntlig norsk
  • Beherske IKT-verktøy, gjerne erfaring med fagsystemet Gerica
  • Førerkort kl. B
  • Gyldig politiattest etter Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse
  • Personlige egenskaper

  • Gode samarbeidsevner, være fleksibel, selvstendig og ansvarsbevisst
  • Stor interesse og motivasjon for å jobbe med brukergruppen
  • Være engasjert og strukturert
  • Gode kommunikasjonsferdigheter
  • Være en miljøskaper og inspirator
  • Vi tilbyr

  • Et godt og spennende fagmiljø med varierte arbeidsoppgaver
  • Et positivt og trivelig arbeidsmiljø sammen med dyktige kollegaer
  • Opplæring og veiledning
  • Lønn etter sentrale og lokale avtaler
  • Turnus med arbeid hver 3. helg
  • Felles for stillinger i Hamar kommune :
  • Hamar kommune er en IA-bedrift og prioriterer bedriftsinternt attføringsarbeid.
  • Det tas forbehold om interne omrokkeringer på grunn av attføringsarbeid eller overtallighet.
  • Arbeidstakere ansettes på de vilkår som det fremgår av lover, reglement og tariffavtaler, herunder medlemskap i pensjonsordning etter gjeldene avtaler.
  • Den som tilsettes må før tiltredelse gi bekreftede opplysninger om tuberkuloseforhold / tuberkulinstatus og MRSA status på eget skjema som vedlegges tilbud om stilling.
  • Kontaktinformasjon

    Hilde Linløkken, Soneleder, Demens sone 2, 94863249

    Arbeidssted

    Finsalvegen 3

    2322 Ridabu

    Nøkkelinformasjon :

    Arbeidsgiver : Hamar Kommune

    Referansenr. : 4716596811

    Stillingsprosent : 100%

    Fast

    Søknadsfrist : 29.10.2023

    Om arbeidsgiveren

    ArbeidsgiverHelse og omsorg, Tjenester til hjemmeboende, Hamar kommuneAdresseFinsalvegen 1, 2322 Ridabu

    Hamar er innlandets største by og et vitalt sentrum for Hamarregionens rundt 90.000 innbyggere. Med sentral beliggenhet vel en time fra Oslo, mangfoldig kultur- og idrettsliv og gode oppvekstvilkår, er Hamar en attraktiv by i vekst. Hamar skal være en bærekraftig mjøsby som satser på utvikling både for mennesker og næringsliv.

    Helse og omsorg er Hamar kommunes største driftsenhet med ca 1700 ansatte fordelt på 950 årsverk. Avdelingen er stolt av å yte gode og fremtidsrettede tjenester til innbyggere i alle aldre, slik at de opplever egenmestring og trygghet. Det er et mål i Hamar kommune at den enkelte skal kunne bo hjemme så lenge som mulig, så en stor andel av tjenestene utøves i den enkeltes hjem. Sentralt i utviklingen av bærekraftige tjenester med rett kvalitet står god brukermedvirkning, faglig dyktighet, innovasjon, digitalisering og tidlig bruk av ny teknologi. Hamar kommunes verdier er Åpen, Pålitelig, Modig og Helhetlig.

    Om stillingen

    Stillingstittel : Demens sone 2 har ledig 100 % fast stilling for sykepleier / spes.sykepleierAntall stillinger : 1Prosent100 %Heltid / deltidHeltid